Emixa versterkt top: Jan Kritz aangesteld als nieuwe CEO
Emixa, de specialist in digitale transformatie, kondigt een belangrijke wijziging in de top van de organisatie aan. Jan Kritz treedt aan als de nieuwe Chief Executive Officer (CEO), terwijl de huidige voorman Peter-Jan Simons de rol van Chief Operating Officer (COO) op zich neemt. Met deze 'stoelendans' in de directiekamer wil het bedrijf de volgende versnellingsfase van zijn groeistrategie inzetten.
De benoeming, die op 26 februari 2026 officieel werd gemaakt, komt op een cruciaal moment voor het bedrijf. Emixa is de afgelopen jaren sterk gegroeid door een actieve 'buy-and-build'-strategie, waarbij verschillende specialisten op het gebied van SAP, Mendix, Siemens en Microsoft onder één vlag zijn gebracht. Nu de fundamenten staan, verschuift de focus van expansie naar integratie en operationele excellentie.
Focus op de klantwaarde
De komst van Jan Kritz is een bewuste keuze om de identiteit van Emixa als één verenigd merk verder te versterken. In een markt waar digitale transformatie-trajecten steeds complexer worden, willen klanten niet langer losse oplossingen, maar geïntegreerde 'end-to-end' diensten.
"De klant staat centraal in onze strategie," aldus de bedrijfsleiding. Kritz brengt ruime ervaring mee in het schalen van organisaties en het leiden van groeiende ondernemingen. Zijn taak is helder: de verschillende expertises binnen Emixa samenvoegen tot toekomstgerichte oplossingen die direct bijdragen aan de bedrijfsresultaten van de klant.
Een krachtig duo
De nieuwe verdeling in de top is geen afscheid, maar een versterking. Peter-Jan Simons, die als CEO aan de wieg stond van de huidige vorm van Emixa, gaat zich in zijn nieuwe rol als COO volledig richten op de interne transformatie en de operationele uitvoering.
"Jan is door zijn ervaring in het schalen van bedrijven de uitgelezen persoon voor deze volgende fase," zegt Simons over zijn opvolger. "Ik kijk er enorm naar uit om onze organisatie verder te ontwikkelen en onze transformatie aan te jagen in mijn nieuwe rol."
Ook Jan Kritz toont zich strijdbaar: "Ik ben vooral onder de indruk van de passie van de collega’s bij Emixa en hun toewijding om waarde te leveren. Ik kijk ernaar uit om samen met de teams onze strategie te versnellen."
Gecontroleerde groei
Met de versterkte leiderschapsstructuur zegt Emixa klaar te zijn voor een nieuwe fase waarin regionale samenwerking en het uitbouwen van geïntegreerde proposities de boventoon voeren. De focus ligt hierbij op duurzame en gecontroleerde groei, waarbij de diepe technische kennis van de afzonderlijke labels behouden blijft binnen het grotere geheel.
Voor klanten betekent deze stap een nog nauwere samenwerking waarbij de schaalvoordelen van een grote organisatie gecombineerd worden met de wendbaarheid van de specialistische teams.
Meer over People
Over Witold Kepinski
